Le coaching peut tout changer!Le coaching peut tout changer!Le coaching, la clé de la réussite professionnelle ? La réussite personnelle et professionnelle repose en grande partie sur notre capacité à nous fixer...
Le Management Transformant : Révolutionner Les Approches Managériales !Le Management Transformant : Révolutionner Les Approches Managériales !Le Management Transformant : Révolutionner Les Approches Managériales ! L'ère contemporaine nous invite à des changements dynamiques dans les organisations....
Coaching de dirigeant pour se réinventer Coaching de dirigeant pour se réinventer Le coaching pour se réinventer !! Reconstruire un modèle de management assis sur la proximité et sur le lien avec des collaborateurs en télétravail aussi,...
Parler en public et échanger des bonnes pratiquesParler en public et échanger des bonnes pratiques
La relation commercialeLa relation commerciale
Pourquoi faire appel à un <span>coach pour dirigeants ?</span>Pourquoi faire appel à un coach pour dirigeants ?Parce que vous, Dirigeants, êtes souvent seuls face à des choix importants. Notamment dans vos recrutements, la gestion de vos priorités et dans la manière...
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La gestion de conflits en entrepriseLa gestion de conflits en entreprise
Le coaching, un levier de renaissance !Le coaching, un levier de renaissance !Besoin de pep ’s en ce début d’automne, rien de tel qu’un Coaching de Dirigeant ! Révéler votre Potentiel, écouter vos Envies Profondes, poser votre Ambition,...
La Formation Professionnelle, une obligation oui, et au-delà un réel levier de motivation !La Formation Professionnelle, une obligation oui, et au-delà un réel levier de motivation !La Formation Professionnelle est certes une obligation et un outil majeur à la disposition de tous les actifs : salariés, indépendants, chefs d’entreprise...
Coaching à distance, gardons le contact et fixons le cap !Coaching à distance, gardons le contact et fixons le cap !Cette offre de coaching existait déjà chez Management Partenaires. Aujourd’hui, elle est une réelle alternative au coaching en présentiel. Loin d’être...
Être collectivement intelligent au service de la libération de l’imaginaire collectif !Être collectivement intelligent au service de la libération de l’imaginaire collectif !Dans un contexte de nouveaux défis souhaités, se poser et co-créer. C’est ce moment ensemble que ces Associés ont souhaité, en privilégiant l’écoute de...
2022, Nouveaux Défis et Enjeux des Dirigeants !2022, Nouveaux Défis et Enjeux des Dirigeants !Redéfinir la raison d’être de l’entreprise, se pencher sur sa mission et construire un environnement paisible et rassurant ; Cultiver l’optimisme pour...
Yoga du rire : le rire c'est bon pour la rentrée !Yoga du rire : le rire c'est bon pour la rentrée !Le Yoga du Rire avec Management Partenaires Le rire c’est bon pour la rentrée ! On peut « rire de bonheur » « éclater de rire » « rire pour un rien »...
Conduire les entretiens professionnels et aider au dialogue !Conduire les entretiens professionnels et aider au dialogue !Tous les 2 ans, l'entretien professionnel est un rendez-vous obligatoire entre le collaborateur et son manager. Cet entretien est destiné à envisager...
La communication, pilier des échanges et reflet de notre identité !La communication, pilier des échanges et reflet de notre identité !La communication, pilier des échanges et reflet de notre identité !   « La chose la plus importante en communication, c’est d’entendre ce qui n’est pas...
Management Partenaires A OBTENU sa Certification Qualiopi !Management Partenaires A OBTENU sa Certification Qualiopi !Cette certification qui doit permettre une plus grande lisibilité de l’offre de formation auprès des entreprises, atteste de la qualité du processus de...
Le Management InspirantLe Management InspirantUn management inspirant peut être la clé pour fidéliser vos talents, attirer de nouveaux profils et créer une véritable dynamique au sein de votre...
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